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　　美发店员工请、休假制度 1、员工每月轮休 3 天，统一由主管安排。 2、病假应及时通知主管，便于公司紧急调度。病假须三证齐（病历卡、请假条、药费单），三证缺一或缺二，按超休假处理，超休假一天扣 40 元；三证全无按旷工处理，旷工一天扣 300 元，月内无故旷工 3 天开除；病假三证齐全者，不带薪休假。 3、事假或调班，必须提前一天书面向主管申请，由主管批准后方可请假或调班。电话请假、换班一律不批准（特殊情况例外），违者按旷工处理，事假 3 天或 3 天以上者，须提前两天书面向主管报批。 4、其他假期，如：婚假准予 15 天假期，丧假（直系亲属）准予 7 天假期，假期不带薪，超过批准天数按超...

　　美发店员工请、休假制度 1、员工每月轮休 3 天，统一由主管安排。 2、病假应及时通知主管，便于公司紧急调度。病假须三证齐（病历卡、请假条、药费单），三证缺一或缺二，按超休假处理，超休假一天扣 40 元；三证全无按旷工处理，旷工一天扣 300 元，月内无故旷工 3 天开除；病假三证齐全者，不带薪休假。 3、事假或调班，必须提前一天书面向主管申请，由主管批准后方可请假或调班。电话请假、换班一律不批准（特殊情况例外），违者按旷工处理，事假 3 天或 3 天以上者，须提前两天书面向主管报批。 4、其他假期，如：婚假准予 15 天假期，丧假（直系亲属）准予 7 天假期，假期不带薪，超过批准天数按超休假处理。